2016年2月，在央视一套的《吉尼斯中国之夜》节目中，来自柳工的高级钳工朱飞驾驶柳工挖掘机，仅用了21秒就成功摘掉6名真人模特头上的棒球帽，创造了一项新的吉尼斯世界纪录。作为一名不到30岁的“老司机”，朱飞可以操控挖掘机完成做三明治、垒高脚杯、写毛笔字等各种出人意料的任务，就像用自己的手一样自如。

朱飞在操作挖掘机

　　挑战吓哭女模特

　　1988年出生的朱飞，说话、举止都很沉稳，并没有如今一些年轻人的那种浮躁。提到那次挑战吉尼斯纪录，他坦言，其中有幸运的成分。

　　虽然挑战使用的挖掘机是柳工生产的，但在上北京前，朱飞仅练了2个小时。因为不可能用真人来练习，他找了个塑料模特，不过模特的头太滑，帽子稍微一碰就掉了下来，效果并不理想。

　　抵达北京后，朱飞和另一名挑战者、来自江西九江的李代虎一同进行了模拟练习。挑战之前，选手不能和模特有任何交流。想到要操控15吨重的“大家伙”摘掉真人头上的帽子，稍有不慎就有可能伤到人，朱飞心里还是有点发怵。不过，幸好李代虎抽中第一个上场，让朱飞有更多时间进行心理准备。

　　随后，李代虎上场，用时36.9秒，顺利完成挑战。通过之前的练习，朱飞注意到可能是因为惯性，挖掘机的动臂会越抓越低，正好也符合他的操作习惯。他上场后，让模特由高到低调整了位置。紧接着，他一气呵成，精准连贯地将6顶帽子迅速摘下，创造了21秒的好成绩。

　　李代虎的第二次挑战，仍以27秒落后。最终，这项新的吉尼斯世界纪录归属朱飞。“挑战中不能有丝毫犹豫，否则会影响节奏，而对手正是因为有犹豫，导致节奏掌控不好。”朱飞事后总结。

　　挑战刚完成，朱飞发现一名模特流泪了，便特地过去询问缘由。对方说，李代虎挑战时动作还算温柔，可到朱飞挑战，动作太快，实在让人害怕。朱飞郑重地向模特表示道歉，同时透露，其实早在挑战前，他已和李代虎商量好，两人不管是谁，就算是完不成挑战，也要确保安全，不能伤人。

　　绝技怎样炼成的

　　虽然朱飞表示，自己创造新纪录有一定的偶然性，但实际上，这是以他精准操作的深厚功力作为坚实基础，正所谓“艺高”才“胆大”。可很多人并不知道，对于挖掘机操作，朱飞算得上是半路出家。

　　2007年4月，朱飞进入柳工挖掘机有限公司柳州分公司，成为一名装配钳工，而他学的却是数控专业。不过，为了有份工作养活自己，而且确实被挖掘机这些“大家伙”所迷上，他重新培训，考取了钳工证。

　　装配钳工的工作是装配整台挖掘机，可上手操作的机会却很少。为了早日开上挖掘机，朱飞又学了装调工，并考取挖掘机操作证，申请加入装调班组。因为要调试机器，开挖掘机对这个班组来说算得上“家常便饭”。自此，他掌握了更全面的挖掘机操作技能。

　　2010年，朱飞被调往常州柳工挖掘机有限公司。2012年至2015年，他主要从事二手机业务。在这期间，他忙于各种型号挖掘机的检测和维修，每天操控挖掘机达几个小时，精准操作技能得到了飞速提升。

　　“我除了吃饭、睡觉，主要就是在开挖掘机，有时做梦都梦到自己在挖掘机上。熟能生巧，我渐渐有了肌肉记忆，那只动臂好比成了自己的手臂。”朱飞说。

　　2015年9月，朱飞受邀上央视节目，要完成垒高脚杯的项目。这个项目除了要求平稳，操作者还必须找准杯子的着力点，一个点不对，就会满盘皆输。

　　练习过程中，朱飞用挖掘机抓手抓起杯子后，反复观察，以便能正确放好。因为在太阳底下长时间受到玻璃杯反射光线刺激，他的眼睛开始刺痛，甚至有些眼花。可是，为了精准判断，他不敢戴太阳镜来遮挡。就这样坚持练习了好几天，摔了好几个杯子后，他终于能够顺利垒起9个杯子。

　　后来，在新疆的录制现场，他成功完成了挑战，垒起的杯子内还装有不同颜色的果汁。在这背后，他还克服了当地风大、杯子质量不好、杯沿不平整等不利因素，做到了一次性成功。

　　前方目标“高级蓝领”

　　2015年11月，朱飞调回柳州，先在研究院试验研究所工作了一年。去年，他加入了总装厂的新品班组，负责将新研发出来的图纸转化为实物。这个班组是新研发的挖掘机进入批量生产前的关键性环节，只有经验丰富的老手才有资格加入。

　　对于为何要参加挖掘机挑战项目，朱飞说，这些项目都需要精准操控，考验的是人和机器的配合。挖掘机很大，但并不代表它就是笨拙，各种挑战项目都在展现这个“大家伙”的灵动性。另一个层面，也是国内机械制造水平向世人展示成果，向国际行业巨头亮出“肌肉”，证明中国制造并不比国外落后。

　　据了解，“挖掘机摘帽子”这个项目的吉尼斯世界记录创造者，曾经是土方建筑工程机械的“大哥”——美国的卡特彼勒。

　　挖掘机精准操控用在何处？朱飞介绍，比如在地震救援中，如果有人被埋在倒塌房屋下，挖掘机就能派上用场。通过挖掘机的精准操控，可以一点点抬起压在上面的混凝土，避免对下面的人造成二次伤害。

　　从装配钳工到装调工，再到开挖掘机的机手，朱飞已在柳工度过了10个年头。去年11月，他入选首批“柳州工匠”，是10人当中最年轻的一个。除了在各个岗位上取得突出成绩，他还结合自己的工作为单位提出了数十条合理化建议，并带起了徒弟。

　　“没人能成为‘常青树’。”朱飞说，接下来，他将坚持“充电”学习，用自己的经验不断提升工作技能，继续在技术领域钻研，争取早日成为一名“高级蓝领”，也就是“专家型”的工人。